Luba is hét grootste uitzendbureau voor het mkb van Nederland en daar zijn wij trots op! Groeien, samenwerken en presteren, dat is waar het om draait bij Luba. Om dat elke dag waar te blijven maken zij we op zoek naar een vervanger voor teamlead Femke. Jij ondersteunt corporate recruiters Cees en Inge en weet zelf moeiteloos nieuw talent te bereiken en te verleiden voor onze organisatie, ook als dit talent nog nooit gedacht aan werken bij Luba. Cees en Inge hebben focus op de Intercedenten vacatures, jij zal vooral verantwoordelijk zijn voor de management posities en de vacatures op ons hoofdkantoor.

Als corporate recruiter maak je onderdeel uit van het HR team en ga jij:

• Actief op zoek naar talent voor onze vestigingen in Utrecht, Noord-Holland, Zuid-Holland en Noord-Brabant. Om te blijven groeien zijn we continu op zoek naar startend talent en ervaren arbeidsbemiddelaars. Je werkt hierbij nauw samen met de vestigingen en de district managers, zij zijn jouw (interne) klanten. Als de senior pak jij vooral de wat zwaardere rollen op management niveau en de prachtfuncties op ons hoofdkantoor.
• Ons mooie LubaSHIP (HET traineeship voor intercedenten) overal onder de aandacht brengen, in samenwerking met ons MarCom-team.
• Jobboards, social media en andere kanalen inzetten en je weet dat pareltje dat perfect bij Luba past te vinden en te bereiken.
• Ervoor zorgen dat de binnenkomende stroom aan reacties en aangedragen kandidaten op een vlotte en enthousiaste manier wordt opgepakt.
• De sollicitatieprocedures van jezelf zelfstandig voeren en alle procedures die er in jouw team lopen monitoren. Je weet als geen ander de juiste vragen te stellen aan de kandidaat en hem of haar op de juiste manier te introduceren binnen onze organisatie.
• Assessments afnemen en deze uitgebreid doornemen met de kandidaat.
• Een passend baanaanbod opstellen voor de kandidaten die perfect passen bij Luba.

Naast de recruitment werkzaamheden leid je het weekoverleg met jouw team, ben je de verbindende schakel tussen de diverse teams en recruitment (vestigingen, marcom, HR, etc.) en pak je escalaties op.